PEREMPUAN PEMIMPIN

Perempuan banyak yang berkeinginan menjadi pemimpin, namun demikian, sangat sedikit perempuan yang mau bersedia belajar dan memiliki kriteria untuk menjadi seorang pemimpin yang efektif. Tentu butuh waktu untuk menjadi pemimpin yang efektif. Pemimpin yang baik tidak berkembang dalam sehari. Bukan hanya duduk di sebuah ruang kelas atau menguasai beragam teori dan prinsip kepemimpinan atau berpakaian seperti pemimpin, belum membuat perempuan menjadi pemimpin yang efektif.

Salah satu syarat yang harus diperhitungkan adalah kesediaan perempuan yang mandiri. Sebagai seorang perempuan yang memimpin ada saat-saat dimana perempuan menjadi satu-satunya orang yang memerangi masalah. bahkan ketika tidak ada seorang yang bersedia menangani suatu masalah, seorang pemimpin harus selalau mau. Ini adalah salah satu syarat yang harus dipenuhi oleh seorang pemimpin dan itu jugalah salah satu hal yang membedakan seorang pemimpin.
Perempuan yang memimpin harus belajar bagaimana berinteraksi dengan orang lain, menempatkan diri dalam posisi mereka menjadi kompeten bukan berarti menjadi perempuan yang memimpin tanpa mempedulikan orang lain. Memiliki kualifikasi sebagai pemimpin tidak akan ada manfaatnya bagi perempuan, jika ia tidak dapat menembus posisi yang lebih tinggi dalam struktur organisasi dimana ia bekerja. Namun pada kenyataannya hanya sedikit perempuan yang menduduki posisi teratas.
Sering kita jumpai kebanyakan perempuan melihat dirinya sebagai seorang yang ragu, bimbang dan bingung akan tujuan-tujuan mereka dalam hidup, dan menunggu dipilih atau disadari keberadaannya oleh kaum pria. Mereka tidak suka mengambil resiko dan mereka menjadi gelisah dalam situasi dimana mereka tidak mengetahui banyak hal. Jika demikian, bagaimana bisa kaum perempuan menjadi pemimpin?sifat-sifat seperti itu bertentangan dengan sifat-sifat yang seharusnya dimiliki oleh seorang pemimpin, seorang yang bertanggung jawab, menetapkan tujuan, mengambil resiko dan membuat keputusan untuk perubahan yang lebih baik.
Dalam gaya dan kepribadian, pemimpin perempuan berbeda dengan pria, namun anggapan bahwa perempuan suka “meraja”, yang didasarkan pada pandangan masyarakat, masih menjadi sesuatu yang umum.
Orang-orang berpikir bahwa pemimpin perempuan sering kali iri hati, emosional, picik, perfeksionisme, suka mencari kesalahan, dan sangat mementingkan detail, ternyata itu bukanlah karakteristik perempuan sebenarnya. Karakter-karakter itu muncul saat mereka tak berdaya, karakter-karakter itu adalah ciri dari mekanisme pertahanan diri.
Perempuan yang benar-benar bebas menjadi diri sendiri dan merasa nyaman dalam posisi kepemimpinannya, bebas untuk mengizinkan orang lain mendapatkan lebih banyak kebanaran. Perempuan tidak menunjukkan sikap suka meraja seperti yang masyarakat umum pikirkan, malahan, perempuan sanggup berpikir mengenai tujuan jangka panjang dan mengembangkan gaya kepemimpinan yang kreatif dan khas.
Namun tidak dapat dipungkiri, kerap terjadi diskriminasi jenis kelamin yang dilakukan oleh manusia sendiri. Saat ini perempuan tidak lagi dipandang sebelah mata, bahkan bangsa kita pernah dipimpin oleh seorang pemimpin perempuan. Kaum perempuan sudah seharusnya memiliki harkat dan martabat yang sejajar dengan laki-laki.
Para pemerhati perempuan menemukan bahwa perempuan yang suka memimpin tidak menganggap diri mereka sebagai perempuan yang berbeda, mereka melihat diri mereka sebagai manusia biasa. Pola pikir mereka, begitu juga kemampuan mereka. Memampukan mereka menjadi pemimpin. Mereka berorientasi untuk bersaing dan menyelesaikan tugas. Mereka tidak hanya belajar untuk melatih kekuatan pribadi mereka, mereka juga sudah sanggup mengesampingkan emosi mereka di situasi yang membutuhkan penilaian yang jelas. Perempuan bukannya tidak emosional, tetapi mereka telah belajar memahami diri dan mengendalikan perasaan mereka. Perempuan yang berprofesi sebagai pemimpin harus tangguh secara fisik tapi juga secara psikologis dan secara emosionil, sehingga apapun yang terjadi tidak membuat perempuan lemah. Memang terkadang sulit untuk tetap sensitif terhadap sesuatu yang sangat penting bagi orang lain, saat apapun yang kita lakukan sepertinya menyepelekan apa yang mereka anggap penting.
Itulah perempuan, diciptakan sebagai makhluk yang unik. Tetapi di hadapan sang Pencipta setiap manusia sama berharganya. Setiap manusia laki-laki dan perempuan, melakukan pekerjaan dan rencana-Nya bagi dunia ini.